Оставьте моих сотрудников…

Экономика
В прошедшем 2020 году обнажились проблемы рынка труда в стране. Но мы будем говорить не о всей стране, а о Северо-Западном федеральном округе, и для начала – несколько общих цифр. СЗФО – это 9,8 % территории России и 9,5 % населения.
Текст: Владимир Кузин. директор аналитического центра, доцент кафедры отраслевых и корпоративных финансов КГТУ
Оставьте моих сотрудников…
Экономика
В прошедшем 2020 году обнажились проблемы рынка труда в стране. Но мы будем говорить не о всей стране, а о Северо-Западном федеральном округе, и для начала – несколько общих цифр. СЗФО – это 9,8 % территории России и 9,5 % населения.
Текст: Владимир Кузин. директор аналитического центра, доцент кафедры отраслевых и корпоративных финансов КГТУ
Как свидетельствует статистика, индекс промышленного производства в СЗФО по результатам 2020 года составил 97 %, притом что в среднем по России он немного выше – 97,1 %. Понятно, что основным фактором, проявившим свое воздействие на экономику в целом и рынок труда в частности, стала пандемия коронавируса, а точнее, меры по противодействию ей. Именно в рамках таких мер закрывались предприятия, чья деятельность предполагает скопление людей, пожилые люди фактически находились под домашним арестом, который изящно назвали «самоизоляцией», значительно сократились возможности по перемещению работников.

Понятно, что все эти меры были введены в благих целях и при их отсутствии, возможно, последствия были бы хуже. Но именно в этой ситуации становится понятен смысл выражения: «Благими намерениями вымощена дорога в ад». Впрочем, мы не будем касаться последствий реформы здравоохранения, а посмотрим, что же происходило на рынке труда СЗФО и каких последствий стоит ожидать в средне- и долгосрочной перспективе.

Труд, наряду с капиталом и землей, является одним их основных факторов производства. Об этом хорошо сказал американский стальной магнат Эндрю Карнеги: «Оставьте мне мои фабрики, но заберите моих людей – и скоро полы заводов зарастут травой. Заберите мои фабрики, но оставьте моих людей – и скоро у нас будут новые заводы, гораздо лучше прежних». .
Но начнем мы с экономики, то есть с тех показателей, которые определяют экономическую ситуацию. С определенной натяжкой, но все же можно сказать, что округ показал за 2020 год результаты, характерные для России в целом. По регионам, конечно, картина различается, что видно на рисунке 1, на котором представлен индекс промышленного производства и индекс обрабатывающих производств регионов, входящих в СЗФО.

Из рисунка видно, что индекс промышленного производства ниже, чем в среднем по России и СЗФО, показали Калининградская область (93,5 %), Республика Коми (93 %) и Архангельская область (92,2 %), а два региона продемонстрировали небольшой прирост к уровню 2019 года – Вологодская область (102,3 %) и Республика Карелия (102,2 %). Что касается обрабатывающих производств, то есть тех, которые отражают самую продвинутую часть промышленности, то с точки зрения рынка труда именно в этом секторе создаются высококачественные рабочие места, которые подразумевают развитие навыков и достойный уровень заработной платы.
Индекс обрабатывающих производств ниже среднего по СЗФО (99,3 %) показали Калининградская (93,8 %), Мурманская (95,7 %) области, Республика Коми (97 %), Новгородская область (99,1 %) и Санкт-Петербург (99,2 %). Рост этого показателя продемонстрировали Вологодская (102,3 %), Архангельская (102,3 %) и Ленинградская (100,2 %) области.
Как развивалась ситуация на рынке труда, можно проследить на примере динамики заявленной в службу занятости Калининградской области потребности в работниках, которая показана на рисунке 2.
На рисунке приведена помесячная потребность работодателей Калининградской области в работниках, заявленная в государственные центры занятости населения в 2019 и 2020 годах. Видно, что в 2020 году, начиная с апреля, снижается заявленная потребность. Это произошло после введения в марте ограничений, направленных на предотвращение распространения пандемии. Снижение длилось до июня, и только в июле стали проявляться тенденции роста. Снижение спроса на рабочую силу происходило несмотря на потребность строительной отрасли в кадрах, обусловленную снижением возможности для приезда работников из Средней Азии.

Тут надо отметить, что летом строительный комплекс Северо-Запада демонстрировал рост по отношению к показателям того же периода 2019 года, но в целом по году объем работ, выполненных по виду деятельности «Строительство», составил в 2020 году 89,8 % к уровню 2019-го. Правда, в этой отрасли снижению объемов существенно способствовали переход на эскроу-счета и уменьшение объема инвестиций на 3,3 %.

Отражением на рынке труда сложившихся в экономике округа процессов стал рост безработицы. Численность официально зарегистрированных безработных в целом по округу выросла меньше, чем по России в целом, однако ряд регионов показал значительный рост этого показателя: Калининградская (в 7,7 раза) и Ленинградская (в 6,9 раза) области, Санкт-Петербург (в 4,8 раза), Новгородская (в 4,1 раза) и Вологодская (в 4,1 раза) области. Конечно, показатель зарегистрированной безработицы показывает только часть общей картины, но тенденции можно понять.

Глядя на показатели роста числа зарегистрированных безработных, можно высказывать различные предположения, почему оно так выросло. Принимая во внимание экономические факторы, можно сделать вывод, что увеличение пособия по безработице в ситуации снижения возможности для поиска работы или иных источников дохода послужило стимулом для роста этого показателя.

Стабильный рынок труда важен для работников, работодателей и государства. Для работника это возможность найти качественную работу, то есть такую, которая создает условия для его профессионального развития и повышения квалификации, а также формирует его достаток. Для работодателя рынок труда должен предоставлять необходимые трудовые ресурсы и слегка «поддавливать» на работника, показывая, что незаменимых нет. Для государства каждый безработный – это дополнительные расходы и источник проблем, поэтому оно заинтересовано в росте занятости.

С другой стороны, снижение занятости приводит к потерям доходов, что отражается на экономических показателях. Например, за 2020 год розничный товарооборот без учета изменения цен снизился на 0,5 %, а это значит, что на те же полпроцента было меньше закуплено товаров у производителей. Хотя необходимо отметить, что подушевые денежные доходы населения в СЗФО составили 38,9 тысячи рублей в месяц (в целом по России – 35,4 тысячи рублей в месяц), а реальная начисленная заработная плата, согласно подсчетам статистических органов, увеличилась на 1,0 %.

Опыт прошлого года показал, что многие специалисты могут работать дистанционно, а от тех, кто работает руками, требуется более высокая производительность труда. И тут возникает вопрос: как определить, что работник соответствует требованиям работодателя? Оказывается, уже выработан механизм – профессиональные стандарты. В реальности профессиональные стандарты опытные кадровики используют для разработки должностных инструкций и формирования профессиональных требований. Независимая оценка квалификаций, а это экзамен на соответствие требованиям профессионального стандарта, применяется крайне редко, за исключением специалистов лифтового хозяйства, но в этой сфере деятельности было много несчастных случаев
Рисунок 1.
Индексы промышленного производства и обрабатывающих производств России в целом, СЗФО и регионов, входящих в СЗФО
Рисунок 2.
Потребность работодателей Калининградской области в работниках, заявленная в государственные центры занятости населения
Рисунок 3.
Изменение численности официально зарегистрированных безработных в декабре 2020 года,
% к декабрю 2019 года
Как свидетельствует статистика, индекс промышленного производства в СЗФО по результатам 2020 года составил 97 %, притом что в среднем по России он немного выше – 97,1 %. Понятно, что основным фактором, проявившим свое воздействие на экономику в целом и рынок труда в частности, стала пандемия коронавируса, а точнее, меры по противодействию ей. Именно в рамках таких мер закрывались предприятия, чья деятельность предполагает скопление людей, пожилые люди фактически находились под домашним арестом, который изящно назвали «самоизоляцией», значительно сократились возможности по перемещению работников.

Понятно, что все эти меры были введены в благих целях и при их отсутствии, возможно, последствия были бы хуже. Но именно в этой ситуации становится понятен смысл выражения: «Благими намерениями вымощена дорога в ад». Впрочем, мы не будем касаться последствий реформы здравоохранения, а посмотрим, что же происходило на рынке труда СЗФО и каких последствий стоит ожидать в средне- и долгосрочной перспективе.

Труд, наряду с капиталом и землей, является одним их основных факторов производства. Об этом хорошо сказал американский стальной магнат Эндрю Карнеги: «Оставьте мне мои фабрики, но заберите моих людей – и скоро полы заводов зарастут травой. Заберите мои фабрики, но оставьте моих людей – и скоро у нас будут новые заводы, гораздо лучше прежних». .
Но начнем мы с экономики, то есть с тех показателей, которые определяют экономическую ситуацию. С определенной натяжкой, но все же можно сказать, что округ показал за 2020 год результаты, характерные для России в целом. По регионам, конечно, картина различается, что видно на рисунке 1, на котором представлен индекс промышленного производства и индекс обрабатывающих производств регионов, входящих в СЗФО.

Из рисунка видно, что индекс промышленного производства ниже, чем в среднем по России и СЗФО, показали Калининградская область (93,5 %), Республика Коми (93 %) и Архангельская область (92,2 %), а два региона продемонстрировали небольшой прирост к уровню 2019 года – Вологодская область (102,3 %) и Республика Карелия (102,2 %). Что касается обрабатывающих производств, то есть тех, которые отражают самую продвинутую часть промышленности, то с точки зрения рынка труда именно в этом секторе создаются высококачественные рабочие места, которые подразумевают развитие навыков и достойный уровень заработной платы. Индекс обрабатывающих производств ниже среднего по СЗФО (99,3 %) показали Калининградская (93,8 %), Мурманская (95,7 %) области, Республика Коми (97 %), Новгородская область (99,1 %) и Санкт-Петербург (99,2 %). Рост этого показателя продемонстрировали Вологодская (102,3 %), Архангельская (102,3 %) и Ленинградская (100,2 %) области.
Как развивалась ситуация на рынке труда, можно проследить на примере динамики заявленной в службу занятости Калининградской области потребности в работниках, которая показана на рисунке 2.
На рисунке приведена помесячная потребность работодателей Калининградской области в работниках, заявленная в государственные центры занятости населения в 2019 и 2020 годах. Видно, что в 2020 году, начиная с апреля, снижается заявленная потребность. Это произошло после введения в марте ограничений, направленных на предотвращение распространения пандемии. Снижение длилось до июня, и только в июле стали проявляться тенденции роста. Снижение спроса на рабочую силу происходило несмотря на потребность строительной отрасли в кадрах, обусловленную снижением возможности для приезда работников из Средней Азии.

Тут надо отметить, что летом строительный комплекс Северо-Запада демонстрировал рост по отношению к показателям того же периода 2019 года, но в целом по году объем работ, выполненных по виду деятельности «Строительство», составил в 2020 году 89,8 % к уровню 2019-го. Правда, в этой отрасли снижению объемов существенно способствовали переход на эскроу-счета и уменьшение объема инвестиций на 3,3 %.

Отражением на рынке труда сложившихся в экономике округа процессов стал рост безработицы. Численность официально зарегистрированных безработных в целом по округу выросла меньше, чем по России в целом, однако ряд регионов показал значительный рост этого показателя: Калининградская (в 7,7 раза) и Ленинградская (в 6,9 раза) области, Санкт-Петербург (в 4,8 раза), Новгородская (в 4,1 раза) и Вологодская (в 4,1 раза) области. Конечно, показатель зарегистрированной безработицы показывает только часть общей картины, но тенденции можно понять.

Глядя на показатели роста числа зарегистрированных безработных, можно высказывать различные предположения, почему оно так выросло. Принимая во внимание экономические факторы, можно сделать вывод, что увеличение пособия по безработице в ситуации снижения возможности для поиска работы или иных источников дохода послужило стимулом для роста этого показателя.

Стабильный рынок труда важен для работников, работодателей и государства. Для работника это возможность найти качественную работу, то есть такую, которая создает условия для его профессионального развития и повышения квалификации, а также формирует его достаток. Для работодателя рынок труда должен предоставлять необходимые трудовые ресурсы и слегка «поддавливать» на работника, показывая, что незаменимых нет. Для государства каждый безработный – это дополнительные расходы и источник проблем, поэтому оно заинтересовано в росте занятости.

С другой стороны, снижение занятости приводит к потерям доходов, что отражается на экономических показателях. Например, за 2020 год розничный товарооборот без учета изменения цен снизился на 0,5 %, а это значит, что на те же полпроцента было меньше закуплено товаров у производителей. Хотя необходимо отметить, что подушевые денежные доходы населения в СЗФО составили 38,9 тысячи рублей в месяц (в целом по России – 35,4 тысячи рублей в месяц), а реальная начисленная заработная плата, согласно подсчетам статистических органов, увеличилась на 1,0 %.

Опыт прошлого года показал, что многие специалисты могут работать дистанционно, а от тех, кто работает руками, требуется более высокая производительность труда. И тут возникает вопрос: как определить, что работник соответствует требованиям работодателя? Оказывается, уже выработан механизм – профессиональные стандарты. В реальности профессиональные стандарты опытные кадровики используют для разработки должностных инструкций и формирования профессиональных требований. Независимая оценка квалификаций, а это экзамен на соответствие требованиям профессионального стандарта, применяется крайне редко, за исключением специалистов лифтового хозяйства, но в этой сфере деятельности было много несчастных случаев
Рисунок 1.
Индексы промышленного производства и обрабатывающих производств России в целом, СЗФО и регионов, входящих в СЗФО
Рисунок 2.
Потребность работодателей Калининградской области в работниках, заявленная в государственные центры занятости населения
Рисунок 3.
Изменение численности официально зарегистрированных безработных в декабре 2020 года, % к декабрю 2019 года
Made on
Tilda